第31章 前途無量

鎮幹部來看，村幹部來看，學校老師來看，衛生院醫生來看……

認識的不認識的，看熱鬧說好話討喜煙的人絡繹不絕，巷口擠滿滿的，招待煙標準直接從玉溪降至紅梅。這個下午簡直是煎熬，凈顧著哭窮和應酬了。

高長興來得很快，坐保險公司業務員摩托車來的。

7號車開不出去，只能等商販們天黑收攤。在治安大隊幹好幾年，他沒少同絲河鎮派出所打交道，把臨時牌照往桑塔納裏一放，便坐到巷口同陳所長、老黃等絲河鎮派出所領導和民警聊起天。

保險業務員計算保單，收錢，擠到南邊橋頭開摩托車先回縣裏。保險合同明天送到絲織總廠保衛科。高長興介紹過來的人，沒什麽不放心的。

逼捐可以躲過去，請客躲不掉。

派出所幫了大忙，一定是要請的。

村幹部跟土匪似的，想不請都不行。在農村，婚喪嫁娶，房子上梁，只要家裏有點事都要喊一下村幹部。韓家是外來戶，不是絲河村人，有事更要請，何況他們一開口就是要請客。

既然請他們，不能不請一直在周圍轉悠，愣是不回去的鎮幹部。

鎮中心小學近在咫尺，等會兒要借用人家大食堂，借用人家的鍋碗瓢勺，一樣要請。水利站、稅務所，交通站，獸醫站，姐姐的單位幼兒園，只要沾上邊兒的，只要在場的全要叫一下。

好在農村請客沒那麽講究，無非雞鴨魚肉。

能在鹵菜攤上買的全在鹵菜攤上買，水煮花生米，拌面筋，拌豆腐絲，豬頭肉，豬耳朵，雞爪子……全是些不值錢的菜，家裏的好酒不動，去小店拿6塊錢一瓶的思崗大曲，啤酒1塊5一瓶的，飲料是鎮汽水廠用自來水勾兌的桔子水。

親戚全在，全家總動員，十六桌沒費什麽事，一直鬧騰到十點多才消停。

“爸，你沒喝多吧？”

“我又不傻，我能跟他們喝，酒瓶裏是水，你小姑灌的。”

剛才見他敬了一圈又一圈，真擔心他被一幫“酒精考驗”的幹部灌倒，原來是水，韓博松下口氣。

李泰鵬沒去小學食堂幫忙，也沒去小學食堂吃飯，一直守著車，生怕“紅眼病”搞破壞。

正準備問問他晚飯怎麽解決的，剛在街上巡了一圈的陳所長來了。好多商販晚上沒走，打算明天接著做生意，一下子多幾百個外來人員，不轉一圈不放心。

吃飯時高長興跟他們坐一桌，剛才也跟他們去轉了一圈，正同老黃站在7號車邊抽煙說話。

“韓老板，這會兒沒人，我跟你家小博說會兒話，小高，老黃，你們也過來。”

“好好好，你們聊，剛才招待不周，我進去拿煙拿凳子。”

“理解，人太多，你招待過來麽，有多少家當也不夠他們搞。”

“爸，你跟小博陪陳所長，凳子香煙我進去拿。”李泰鵬沒心沒肺不等於沒眼力勁，當徒弟的第一件事就是要伺候好師傅。

幾個人圍坐在車邊，招待煙標準由紅梅又變成玉溪，不是一人一根，是一人一盒，聽裝雪碧拿來一箱。李泰鵬仍感覺缺點什麽，又去街上買來幾斤五香瓜子，搞得像開茶話會。

直到此時此刻，老韓同志才知道兒子主動要求調往公安局的事。

調到公安局等於從頭開始，不一定能呆在縣裏，有可能被安排到下面鄉鎮。從縣裏到鄉鎮，一時半會真有些難以接受。

“按你說得這些情況，早調確實比晚調好，主動要求調確實比組織人事部門要求轉崗好。但絲織總廠那麽紅火，年產值上億，利潤上千萬，為什麽要改制？”對於絲織廠為什麽改制，陳所長百思不得其解。

“長興，你了解情況，你說。”前些天一直忙於準備律考，韓博也說不出一二三四。

“一級壓一級，中央要求的。”

動員大會高長興參加過好幾次，解釋道：“今年3月份，國務院批轉國家經貿委《關於1996年國有企業改革工作的實施意見》，提出城市改革試點要與企業改革結合起來，要抓好國有企業和企業集團的改革和發展工作。5月份，總書記在東海考察，發表《堅定信心，加強領導，狠抓落實，加快國有企業改革和發展步伐》的重要講話。再次強調要向現代企業轉型，要國有企業建議產權清晰、權責明確、政企分開、管理科學的現代企業制度。要把國有企業建成自主經營、自負盈虧、自我發展、自我約束的法人實體和市場競爭主體。絲織總廠是全縣最大的國營企業，在整個南港市排得上號，被作為全市改革的試點。昨天上午，分管工業的余副市長和市體改委主任來檢查改革進展，關書記和葉縣長陪同，市縣兩級非常重視。”

國家大事離基層民警太遙遠，老黃笑道：“小博，不管怎麽說，你們領導對你還是很不錯的，爭取一個青幹班培訓名額，提正股。要是在公安局，等著吧，我幹幾十年，估計到退休也混不上。”