第四四零章 待遇有別

曾毅要去中央黨校參加學習的消息，讓高新園區所有的幹部都感到十分意外，不過，大家更多的是羨慕，去中央黨校鍍金，那可不是誰都能有的好機會啊，鍍金回來，小曾主任的級別問題就可能解決了。

李偉才卻是吃驚，前幾天曾毅帶著挨個拜訪了市裏的領導，他心裏只是感激，覺得曾毅這個領導對於提攜下屬可是不遺余力，現在蓋子揭開了，李偉才就猜到曾毅可能是要離開高新園區了。

送走組織部長於紹衡，李偉才就進了曾毅的辦公室，道：“曾主任，我們高新園區離了誰，也絕對不能離開你，你這趟去參加學習，我怕是難以挑起這副擔子啊。”

曾毅笑了笑，道：“李主任的能力我是知道的，我相信你能幹好的！”

李偉才就有些激動，自己能從一個伺候領導的辦公室主任，在不到兩年的時間連跳兩級，做到管委會的實職領導，這都是曾毅大力提攜的結果。他的聲音就有些潮濕，道：“曾主任去黨校參加學習，這是件好事，曾主任前途遠大，我知道我不能攔著你，但我真的是舍不得曾主任你，我就願意在你的手下當個兵，給你當兵我感覺特別帶勁，心裏也特別地踏實！”

曾毅站起來，在李偉才肩膀輕輕拍了一下，道：“我現在只是去參加學習，並沒有說一定要走嘛，何況天下沒有不散的宴席，我們這些的當幹部的，就是哪裏需要哪裏去。”

“曾主任對高新園區所做的貢獻，我們全體百姓、還有管委會的幹部職工，都是看在眼裏，記在心裏的。大家都相信，只要跟著曾主任幹，就一定過上好日子，就一定能把高新園區建設得更好！”李偉才說到，這雖然是句官話，卻是他此時真實心情的代表。

曾毅擺了擺手，淡淡說道：“從來沒有什麽救世主，好日子要靠大家上下齊心。”

說著，曾毅拉開自己的抽屜，從裏面拿出兩盒特供的大熊貓，笑道：“就剩這兩盒了，送給你解解饞，希望你能帶領大家，把高新園區的建設繼續推行下去！”

李偉才有些壓不住自己的情緒，他心裏很清楚，管委會很多人都是看不起自己的，但曾毅是從來都沒有看不起自己，曾毅總是一副平和大度的態度，以超越年齡的睿智來看待一切，李偉才習慣了在曾毅手底下做事，現在突然一下要分開，他覺得接受不了。

曾毅沒等李偉才說別的，就道：“偉才同志，陪我到下面走一走吧！”

李偉才只得道：“好，曾主任，我馬上去安排。”等合上曾毅辦公室大門之後，李偉才一擡手，在臉上抹了一把。

很多人都以為曾毅是靠背後的巨大能量，才取得了這耀眼的政績，但做為所有事件的親身經歷者，李偉才卻是非常清楚，曾毅完全是一步一個腳印幹出來，其中的兇險程度，更是別人想也想不到的。

平海集團的項目，是曾毅爭取到的；南雲醫學院的建設資金，是曾毅一手籌措的；小吳山就更不要說了，曾毅非但沒有得到上面的幫助，反而是在市裏省裏都不給於幫助的困難情況下，硬是闖出了一條生路。

能夠遇到曾毅這麽一位寬容、大度、有能力、有抱負、一心為民的領導，李偉才覺得自己是非常幸運的。

半個小時後，兩人到了小吳山，此時小吳山的幾個項目，已經建設進度過半，灰色的水泥墻皮在綠色之中乍隱乍現。

曾毅站在南雲醫學院投資的養老服務中心前，道：“小吳山的立足之本，就是生態養老，這條主線絕對不能亂，對於任何破壞生態的行為都必須堅決打擊，要積極開展養老產業方面的研究工作。要和南雲醫學院、戴維基金這樣的機構合作，探討出一條養老服務的標準，一個什麽等級的療養院，應該配置什麽樣的服務設備，環境和空氣質量要達到什麽程度，要有多少名理療師，有多少名營養師，要提供多少種服務，周邊應該具備什麽公眾服務設施，這些都要形成一個標準。”

李偉才點著頭，刷刷在本子上記著，這些都是曾毅還沒有完成的規劃設想，也是曾毅讓自己要做的事。

“現在是個服務標準化的社會，實行標準化的好處有很多，具體我就不講了。這個標準如果能夠確定下來，可以叫做‘小吳山標準’，不僅可以在全區所有服務機構推廣，還可以向外輸出，在養老產業中打響我們小吳山的品牌。”曾毅又道。

李偉才記的時候，心裏也是很受啟發，曾毅的想法不僅可行，而且給小吳山指出了一條可持續發展的長久之路。

如果真的能夠確定這麽一個標準，那小吳山的養老產業就大有可為了，不僅可以吸引全國的遊客來這裏體驗高標準的養老服務，而且可以當做一塊品牌、一種標準來推廣。就像是酒店門口的星級標準，什麽樣的是三星，什麽樣的五星，今後全國的療養院，門口也可能會掛一塊牌子，標注他們符合小吳山養老標準的幾級水準。