第五十七節 千鳥在林不如一鳥在手

這項舉措是沙正陽在漢都首創的，現在迅速移植到了中州。

其實中州在這方面更具優勢，中州的職業教育體系更好一些，這和中州缺乏高等教育資源有很大關系。

中州在高等教育，也就是高校資源上較為缺乏，那麽在大批初高級中學生畢業後向何處去就是一大問題。

直接進入社會參加工作無疑是一方面，但是如果能夠進行兩大三年的職業教育再工作，無疑能很大程度的提升這些人的就業技能，更方便的讓他們融入社會，尋找到屬於自己的崗位和定位。

所以較為完備的職教體系是中州的一大優勢，這也是當初沙正陽敢於向上海通用和比亞迪發起邀請的底氣之一，市政府願意承擔這樣一筆工前培訓費用，同時從招工到用工的前期準備工作都為企業辦好，這不僅僅是花錢淘神的問題，更代表市裏邊的一個態度。

這也的確收到了很好的效果，沒有哪個企業不喜歡這樣的政府，至於說政府要求企業配合提供一些教師資源，這也是應有之意，起碼你要讓培訓的員工明白他們未來主要參與的工作是幹什麽，除了基本職能培訓外，也還要有一些相對專業的針對性的技能培訓才行。

當然要享受中州市政府的這樣一個優厚條件肯定要有標準，不是隨便哪個阿貓阿狗都可以提出這個要求的。

要麽投資規模夠大，要麽用工數量也就是帶來的就業人數夠多，要麽就是未來的產值和稅收規模預期能滿足中州市的底線，那麽中州市才可能提供這樣的優惠服務支持。

像雷霆的九州風雷精密制造有限公司其實也向中州市政府提出了這樣一個要求，沙正陽交給了雷仕群去處理，也就是說要根據企業性質拿出一個規範化的標準出來，當然也不說這個標準未來不能變，但起碼要相對固定，也要公開透明，讓外來投資者感受到中州市的誠意。

“市長，這個標準其實我們也一直在研究了，投資規模，用工人數，產值和利稅，研發投入，我們準備進行一個綜合性系統性的研究，拿出一個標準，針對不同門類的企業，制定出相對應配套政策體系出來，尤其是對於我們鼓勵支持發展的主導產業，這類政策還可以適當傾斜。”

雷仕群對這一點也早有準備。

“嗯，仕群，在這一塊上，我們也還要考慮長遠一些，對於高新技術產業這一塊，標準要降低，甚至可以不設限，尤其是比如互聯網、軟件、動漫、文化影視、旅遊、教育、工業設計、商業調查咨詢這幾類服務產業，最好不要設立投資規模、用工人數和產值利稅這一類的具體標準，或者說，這邊標準對他們不適用，因為他們在用工培訓上是肯定用不到我們的，而更應該采取獎勵的方式來支持。”

沙正陽一邊思索，一邊沉吟著。

雷仕群略感詫異，疑惑的道：“市長，你的意思是要對這類企業給予財政補貼？”

沙正陽點點頭，“這一類企業，一般說來規模不會很大，用工素質要求也相對較高，從某種意義上來說，這些用工都算得上是高層次技術人才，這對於提升我們中州城市競爭力具有一個很明顯的拉動烘托效果，你可以想象一下，如果這一類企業選擇在我們中州落地，必將更好的吸引更多的人才尤其是大學生來我們中州就業，這樣久而久之就會形成一個非常好的創業環境氛圍，未來也就能吸引更多的此類人才來我們中州尋找機會，……”

這其實也是原來沙正陽在漢都高新區所作的那一套，但是漢都的基礎要比中州好得多，準確的說中州在這一塊上幾乎還是一片空白，這幾類產業，既沒有形成像樣的規模，基本上都是零敲碎打的個別企業，也沒有形成一個像樣的發展氛圍和政策扶持體系，政府更沒有有意識的去營造一個適合這一類產業發展的環境，尤其是硬件環境，所以這也是沙正陽最感憂慮的。

現在中州的經濟發展還盯著制造業，這也沒錯，因為來自各方面的壓力和需求要求中州要迅速改變現有局面，所以只能以引入一些制造類的大企業大項目來帶動和改善，但是前期一系列舉措已經收到了一些效果，可以說壓力已經沒有那麽巨大時，一方面既要堅定不移的繼續加大招商力度，但是從更高層面更遠層面來考慮，中州市就需要有意識的著手開始為中州未來發展更具立體層次性扶持政策了。

中州不是宛州，雖然還趕不上漢都，但是作為市長，沙正陽必須要有更深遠的考慮。

短期內中州會是一個制造業做強做大的核心思維城市，但是在三五年後，互聯網時代到來，第二產業發展進入相對平穩期之後，第三產業，尤其是高層次服務業的競爭才是一座城市是否具有更強競爭力的一個核心標準。