第1113章 最後的面試

盛夏的熱浪隨著七月的到來緩緩在東涵市鋪開，這樣的天氣，在應聘者絕大多數都是外地姑娘的情況下，即使有星之園酒店的免費房間，助理招聘工作也還是盡早收尾的好。

來不及多休息一天，周二剛把沐華安頓在文瓊苑交給雇傭的專業家政人員全天照顧，帶著孟沁瑤回家和方彤彤匯合的浦傑，直接把助理最後的面試安排在了周三下午。

本來上午當然更好，但孟沁瑤召開了一個高管會議。

會上主要說了兩件事，一個是借著此次招聘的熱度，給公司增加一個副總，分管內控，把陸虹和郭佩安解放回各自的專職，專心負責商務談判和市場投資。

而第二件事，就是郭佩安負責方向的重點工作。

目前傑耀賬面上的可控資金已經達到了四億三千多萬，沒有任何分紅壓力，經營成本幾乎全是人力支出的公司囤積這麽多現金在孟沁瑤看來簡直是不可饒恕的罪過。

傑耀控股的企業，新雲礦業本來就在穩定盈利，臨夜影視第一部作品就大獲好評，上線一周便攢夠了出色的傳播度，加上成本低廉，光是版權買斷金就已經賺了一筆，自給自足完全不成問題。

那麽，他們就必須商定投資方向，然後，盡快把錢花出去。

浦傑非常堅決地制定了不負債不借貸的原則，而這次會議聽到郭佩安的意見，又額外加了一條不上市進去，才轉入討論正題。

郭佩安最近雖然忙，但本職工作並沒落下，關於開辦醫院的計劃，已經搜集了足夠詳細的資料。就是孟沁瑤打算跟浦傑以個人名義進行那部分創業，所以資料笑納，這部分就算是討論完畢。

接著是遊戲公司的創辦。

郭佩安依舊不看好這個方向，遊戲公司最需要的就是人才和投資，傑耀不缺錢算是資金後盾，可電子行業的精英，大都願意前往漢京、濱海和金陽這種超大城市，退而求其次，也願意留在一線城市中工作機會較多的幾個。

東涵作為一個近些年才緩慢轉型的三線傳統工業城市，東部開發區的科技園現在也沒進駐幾家高新技術公司，那邊的發展速度現在怕是還比不上西邊的新建文體產業園區。

那麽人才方面，就需要從別的方面著手提升吸引力。在缺乏產業集群，整體環境不樂觀的情況下，有多少人願意來東涵做遊戲行業，這些人裏有多少是行業精英多少是被淘汰的，全都不好說。

可惜郭佩安不知道，浦傑最不怕的，就是缺人才。

他的超能力連漢央足球這種笑話書裏的頻繁調侃對象都能一步步扶植起來，遊戲公司這種一個天才制作人就能帶著一家崛起的人本位行業，在資金供應已經非常充足的情況下他完全不在乎任何困難。

於是，第一個選擇就在浦傑的半強行要求下提上日程，並且，放棄收購或入股，直接投資創業，從零開始。

出於長遠考慮，孟沁瑤把公司名暫定為星河娛樂，未來的發展並不局限於遊戲開發制作。

如今資金充裕，浦傑的文學夢當然也跟著放到了台面上，但具體怎麽搞，他完全聽從孟沁瑤的意見。

孟沁瑤對小說興趣不大，但她明白產業布局中有個IP孵化的地方可以省多少事情，不缺錢的情況下建一個網站花一些錢召集一批作者慢慢養金蛋總不是壞事。

談得興起，浦傑幹脆連動畫漫畫的愛好也擺倒了會議桌上。

知道他心裏還抱著努力做出點好東西的夢想，孟沁瑤沒有反對，幹脆利索地同意了動漫制作公司的成立計劃。

浦傑知道，這都是因為對他有信心。

這些計劃一個個確定交給下面完善後，孟沁瑤表示，這些公司初期投資加起來也不需要上億，傑耀的資金依舊非常富裕，希望郭佩安的團隊會後能繼續在浦傑要求的原則框架內尋找合適的投資行業，有必要的話，成立控股投資公司從創業公司中找金蛋敲敲看也可以考慮。

浦傑雖然對風投之類的事情不感興趣，但為了討孟沁瑤歡心，欣然同意，反正他想認真去搞的產業都已經列入計劃表，還一步到位涵蓋了ACGN的全部，對他來說，剩余的事情就可以都交給妻子去管，願意搞投資公司搞房地產搞金融都隨便，反正原則就是不負債不借貸不上市。至於其他的……無所謂，男人賺錢，不就是給喜歡的姑娘花的麽。

中午在公司附近隨便吃了一口，浦傑就跑去人力資源部，調出下午要來面試的人的所有資料，著手準備給自己挑選助理。

對一個男人來說，家庭和工作分享著所有的精力，在環境不太好，家裏待著會感到不太愉快的情況下，浦傑的工作積極性一下子就上升了很多。

當然，偶爾空閑下來，他還是會深深地懊悔，這次回家後不該嘴賤急著跟方彤彤商量讓她幫忙照顧沐華的……