第1225章 言必有用

整個有道集團都在等邊學道回來開年會。

企業文化不等於年會，但年會是企業文化的一個重要組成部分。

人因交流而熟悉，因熟悉而認同，因認同而團結，年會的形式多樣各不相同，但承擔的功能是相似的。

拿有道集團來說，正式員工超過萬人的集團公司，總部在松江，分部在燕京，研發中心在羊城，子公司好幾個，部門幾十個，項目小組上百個。

不同子公司的員工，不同部門的員工，因為工作需要平時可能打過不少電話，互相發過不少E-mail，在QQ和內部通訊軟件上聊得非常熟，但是沒見過面，走在路上遇見也不知道是一個公司的同事，這種狀態非常不好。

另一方面，有道集團2008年招了不少新人，其中相當一部分人只見過子公司的領導和老總，沒見過總部的高層。

見都沒見過，甚至不知道有那麽個領導，權威何在？

在這種情況下，年會就成了認人、認臉、認職位、拉近關系的最佳場合和機會。

而且，有道集團去年的年會開的非常成功，才藝環節、遊戲環節和表彰環節的禮品獎金異常豐厚，所以距離年底還有幾個月時，各子公司、各部門的辦公室和後勤部門就動員起來，為年會上的才藝節目做準備。

金河天邑48層。

房間裏窗明幾凈，幹凈整潔，一點不像長期沒人住的樣子。

這全得益於李裕那裏有一套門鑰匙，邊學道不在松江時，李裕每周都會帶家政過來清掃。李裕不在松江時，由李薰帶家政來。兩人有一個原則，家政清掃時必須有人在現場監督，避免邊學道家裏少了什麽貴重東西說不清楚。

一走兩個月，李兵跟在邊學道身邊，足足兩個月沒見老婆孩子，所以回到金河天邑後，邊學道給李兵放了個假，讓他回家，留穆龍和另一個集團派來的老人兒保鏢在樓下47層休息。

房間裏只剩邊學道自己，他先洗了個熱水澡，換上一套舒服的睡衣，然後從冰箱裏拿出一瓶蘇打水，邊喝邊坐到了電腦前。

今晚他有一件事必須搞定——選歌。

上次年會唱了首《凡人歌》，這次年會他想選一首不常唱但符合心境的歌。

在辦公室，傅采寧說完年會的事，邊學道心裏就跳出一首歌。

這首歌有點特殊，他只聽過一次，是另一個時空在車裏聽交通廣播聽到的，當時只聽了半首，聽出是誰唱的，但不知道歌名。當時他對那半首歌的第一感覺是“矯情”+“裝逼”，所以聽過就算了，過後沒上網找來重聽。

現在……

有機會過上另一種人生，邊學道明白、整理出了很多從前想不通透的道理：

有些話，懂的人細思極恐，不懂的人覺得是奇言怪語。

有些東西，一些人唾手可得取用不盡，一些人終其一生也摸不到一下。

有些事情，在一些人看來無法理解，在另一些人看來卻是理所當然。

這就是差異！

人和人之間，出身、智力、階層等因素產生的差異。

所以，同一首歌，另一個時空裏邊學道聽了覺得裝逼矯情，現在他準備搜出來，好好聽幾遍，學會，然後在集團年會上唱。

邊學道對自己學歌的能力和速度十分有信心，現在唯一擔心的是搜不到那首歌。歌他只聽過一遍，還只聽了半首，從聽歌到現在，兩個時空加一起隔了有10年，他對歌詞的記憶已經極度模糊。

所幸他還記得是誰唱的。

那首歌是這個人原唱還好，若是翻唱，搜到的幾率就非常低了。

打開電腦，點開搜索引擎，輸入人名，點擊“搜索”。

同一時間……

徐婉也正坐在家裏的電腦前點擊“搜索”，她輸入的關鍵字是“戴比爾斯千禧瑰寶4號”。

搜索出“戴比爾斯千禧瑰寶4號”的照片，先是無比驚嘆地看了有半分鐘，接著徐婉把筆記本電腦擺到李正陽面前，語氣怪怪地說：“看看吧，邊學道花2億多買的就是這個。”

視線從手裏的《萬事不求人》上挪開，掃了一眼筆記本顯示屏，李正陽說：“是挺好看。”

徐婉無語了好幾秒，說：“我也知道好看，2億多的東西怎麽能不好看？碧婷問了，尚秀說買鉆石的事邊學道沒跟她提。”

李正陽問：“那又怎麽樣？”

“怎麽樣？”徐婉瞪著眼睛說：“新聞都報出來了，邊學道還沒跟尚秀說，這只能說明一件事，鉆石不是送給尚秀的，而是拿去送給其他女人了。”

放下手裏的書，李正陽看著徐婉說：“今天我嚴肅地給你提個醒，尚秀和邊學道的事，你和碧婷都要有分寸，不該問的不問，不該管的不管，不該說的不說。像剛才這種話，不是你一個想跟著借光的姑姑該說的，而且說了也沒用，徒惹人煩。”