第624章 艱難險阻

“老師，您即將一百七十歲，按照過往慣例和你的跟蹤健康助手提示，您大約還有一百一十年左右的壽命。但我們還要至少一百八十年才能抵達銀心。您為什麽不選擇沉睡呢？最新的喚醒技術只需要三天就能讓人恢復如初，您稍微休整一下，應該不會影響大局吧？”

辦公室裏，秦光的副官兼著力培養的弟子周東來略顯不解的問道。

秦光微笑看著自己這得意門生。

他對周東來很滿意。年僅五十余歲，便已在多項模擬指揮訓練中名列前茅，在2812年的一次遭遇戰中，秦光將部分指揮權轉交給周東來，他也很好的完成了任務。

作為一名艦隊中的新生代，周東來沒有愧對秦光的器重，如今在艦隊裏的名望與艾默生不相上下。

只是畢竟年輕了些，考慮問題還是有點想當然了。

秦光拍拍弟子的肩膀，說道：“我們現在身處高度信息時代，比起古代，如今一切事物的演變都被加快了無數倍。三天看似短暫，但足以天翻地覆。我們畢竟遠離腹地，既無法得到外部支援，甚至也沒有主腦繁星全方位的算力支持。”

周東來：“但模擬測算指出，我們在2830年前不可能再遭遇敵軍，老師您可以多多少少的睡上個幾年吧？”

秦光：“艦隊自有的人工智能算力大多都用在了推演外部情況與支持科研工作上。我們對艦隊內部的運轉情況並未做到百分百掌控。在超長距離和超長時間的遠征裏，危機不只在外部。”

“必須要承認，冷凍技術意義重大，必然給我們的文明架構帶來劇變。外面的帝國是個大社會，我們的艦隊也有一億多人，並且很顯然將會在不久的將來突破兩億人。”

“放到八百年前，擁有兩億人口的無名艦隊也算得上個無名大國了。我們麻雀雖小，但五臟俱全。所以，接下來一定會發生一些變化。這些變化有可能好，也有可能會導致問題。”

周東來：“老師，但我們現在軍人占比很高，我們是一支建立在帝國基礎上的軍隊，和國家這種狹隘的觀念還是不一樣吧？”

秦光笑了笑，“我欣賞你的主動思考，但你忽略了我剛才提到的一個點。”

“什麽？”

“距離和時間會改變很多東西。尤其是當越來越多的老一輩選擇沉眠以延長壽命後，這種改變會逐漸放大。所以，對我們而言，人體冷凍是一把雙刃劍。用好了，可以為我們的遠征任務逆天改命。用不好，也會為我們帶來毀滅。”

周東來：“那老師您還支持冷凍？”

秦光哈哈大笑，“童玲學了先哲的賭性，我又能好得到哪裏去？不管我們怎麽賭，最終的目標始終是提高任務的成功率嘛。”

“我明白了。”

周東來終於明白了秦光的意思。

“不過，我雖然不能睡，但其他人倒是可以。這第一份名單由我審核，但以後我不可能事事過問，就把決定權交給評估組吧。再等兩年，等時機成熟了，東來你也可以嘗試間斷性冷凍。”

“好的老師。”

……

時間一年一年的過，首席科學家艾默生·科伯特在2845年選擇了沉眠。

此時他已將艦隊的冷凍技術更新換代數十次，變得越來越可靠，喚醒時的事故率越來越低，安全系數剛好約等於二十一世紀的民航航班。

是的，依然有風險，但風險又沒大到需要因噎廢食的程度。

這二十五年裏艦隊內部發生了很大的變化。

2825年，艦隊收到了一份來自帝國的數據包。隨著距離不斷拉遠，帝國與艦隊交換數據包的頻率再次下降了。

在這份數據包中，除了常規的科技共享內容和時事簡報之外，還包含了一個沉眠時代的輪值指南分析系統，簡稱輪值系統。

該系統由主腦繁星在收集大量數據後精心制作，先將晨風帝國視為一個整體，再以星域為劃分，綜合考慮了不同星域裏的資源平衡與物資和人員的交流情況，提出了一整套既能保持文明創造力，又能盡可能提高人力資源在時間跨度中的分配優化程度的方案。

同時系統也可以縮小適用範圍，大到一個有十萬億人口的繁華星區，小到一個僅有數萬人的太空研究所，通過輪值系統進行綜合分析後，都能給出最好的輪值計劃和資源分派方案。

如今總人口剛剛達到一億八千萬人的無名艦隊，同樣也適用輪值系統的指導，這為艦隊評估組減少了大量工作。

不過秦光並未拿來就用，而是讓評估組花費大半年時間，針對性的調整了輪值系統裏的策略模式，以實現符合無名艦隊特色的輪值方案，並開始實施。

到2845年時，隨著越來越多的新人通過職能水平考核，能夠接過老一輩手中的工作，大量的人工崗位開始從長期值守模式切換為輪值模式。