第64章

人才輩出蘭迪爾~

其實,像甄優秀這樣，因為某些原因來到了蘭迪爾，卻最終選擇留下生活的人還有不少。當然，並不是所有人都是邊打工邊過日子的,更多的則是發現這裏環境極好,索性就留下來調養身體,或者放松心情。蘭迪爾並不會對此做出限制,相反他們非常樂於見到這種情況的發生。

說到底,還是蘭迪爾本身的人才不夠。

伊迪絲已經很努力的去改進國民的基礎教育體系了,但教育這一塊,尤其是涉及到基礎教育的,那可真不是一兩天能夠出成績的。少說也得要三五年,要能看到顯著效果，那得是十年起步了。

為此,蘭迪爾方面準備著手在今年發布人才引進計劃。

而在這之前，已經有官員負責統計這些因為各種各樣的原因，長期滯留蘭迪爾的外國人。

當然，像宋昊這樣家裏完全不差錢,單純就是為了享受生活留在蘭迪爾的人,肯定是不算在其中的。蘭迪爾方面更想統計的是,願意留在蘭迪爾工作的人群。

等於說,就是為蘭迪爾的GDP做貢獻的人。

統計的結果很令人感到吃驚。

竟然是土澳人和種花人各占了一半的比例,當然還是有其他國家的人,但因為數量稀少,幾乎可以忽略不計。

仔細一想,伊迪絲倒是明白了其中的緣由。

澳大利亞離蘭迪爾很近,坐船差不多是睡一覺的工夫,這個時間對他們來說不算太久，相當於是去其他地方工作一樣。又因為澳大利亞的官方語言也是英語，對他們來說，來蘭迪爾打工薪金收入多，回家方便，外加這裏的氣候條件也不會讓他們感到難以適應。

再一個，土澳人普遍虎得很，不少人一開始是真的為了挑戰限定遊樂設施來的。結果玩著玩著，就這樣玩出了感情，舍不得離開，寧可邊打工邊瘋玩。

至於種花人，這倒是更簡單了，純粹就是因為人口基數過大，哪怕一萬個遊客裏面有一人願意留下來，時間一長也會有不少人的。

相較於土澳這邊的享樂主義，賺多少花多少，種花人顯得要勤勞節儉得多了，往往是真的抱著打工人的心態，認真做事努力掙錢，還生怕蘭迪爾方面發現了他們的小心思。

除了掙錢的心態和用途不同之外，兩者還有一個顯著的區別。

掙錢的方式。

土澳人往往是去找一份工作，拿時薪或者日薪。種花人則是自己給自己打工，幹的多是例如跑腿小哥、臨時導遊之類的活兒。

更確切的說，土澳人會在工作時接觸到各種各樣的人，而種花人只會做同胞的生意。

對於蘭迪爾來說，這兩類人都不錯，反正不管他們幹了啥，只要坑的不是蘭迪爾的原住民，那麽蘭迪爾方面非但不會進行任何阻止，反而還會乘機招攬。

用外國的人，賺外國人的錢。

多棒！

當然，移民是不可能的，以蘭迪爾這種君主制國家來說，不方便開啟移民政策，但完全可以辦理旅居證。不過，伊迪絲並不打算把事情做得那麽明顯，只打算拿童話王國的永久居民卡當幌子。

“大家集思廣益吧，希望能在三月份之前，讓我看到最新的人才引進福利。”

伊迪絲已經很習慣將任務布置下去，只要她將自己的要求說明白了，底下人自然會去完善的。哪怕蘭迪爾的原住民對這些事情不太清楚，如今的網絡資訊非常發達，想要找一些資料也是很容易的事情，再不行還能付費資訊行業大佬。

不過，在具體實施時，也必須結合蘭迪爾的實際情況，尤其伊迪絲重點強調了，要低調要悄無聲息的將福利給到位。

於是，在春節主題活動周期間，蘭迪爾的一眾官員差點兒集體禿頭。

遊客們照樣非常樂呵，春節嘛，肯定是要喜氣洋洋的，啥都別說，快樂就行。

在這個大前提下，伊迪絲抽到了兩枚碎片卡。

【爆笑七月半】的碎片。

這就挺離譜的，好端端的喜慶春節，突然抽出了兩張七月半活動的碎片卡？伊迪絲怎麽也沒弄懂這個原理，一開始，她還以為這個碎片卡就跟之前的【空中遊覽車】、【海底觀光隧道】是類似的情況，也就是十合一的。結果，就在她將兩張碎片塞到卡包裏時，意外發生了。

三枚碎片合成了一張完整版本的【爆笑七月半】。

【爆笑七月半（完整版）：全息電影，搞笑分類，給您帶來輕松愉快的節日感受。】

後面還有一行小字，備注著必須先擁有特殊建築大劇院。

伊迪絲：……滿臉復雜。

最初抽到第一枚碎片時，她就有想過這個問題。因為無論如何，她都不可能將爆笑這個詞兒，跟七月半聯系到一起去。本想著，要湊夠碎片合成，還不知道要等到什麽時候，所以也就沒深入去想。可現在，完整版已經存在了。