第360章 這個測試題……有問題！（第2/3頁）

顯然，大家都覺得這個測試跟大學裏的心理健康測試、公職人員的體檢差不多，都是只會篩掉極少一部分人。

大部分人只要正常答題應該都能過，無非是走個過場而已。

很快，眾人紛紛落座，開始答題。

吳濱深吸一口氣，拿起鼠標，看向第一道題。

“已經到了下班時間，而你手上還有一項工作沒有完成，此時你應該：”

吳濱快速掃過幾個選項，眉頭微微皺起。

“這麽簡單嗎？”

“工作沒完成當然需要加班了，總不會有人選‘明天再說’吧？”

“臥槽，竟然還有‘和上級據理力爭’這種選項？選了這個選項，是不是要被當場開除啊？”

吳濱感覺有點莫名其妙，甚至是有點好笑。

這個題目跟想象中的差別也太大了。

吳濱本來覺得，這些測試題肯定是那種很復雜、很難、條件很苛刻的選擇，例如“老婆和老媽掉水裏應該先救誰”這種糾結的問題。

但是現在看來，很簡單嘛！

果然是走過場。

就這種問題，剛入職的新人只要稍微帶點情商，肯定也不可能答錯吧？

吳濱快速的選擇了“加班完成”的選項。

但是剛要提交答案，又感覺不太對。

就這麽簡單？有必要搞個測試嗎？

聯想到之前的經歷……

騰達的大部分員工，工作效率都很高，所以壓根不應該出現工作完不成的情況。

出現了這種情況，也就意味著自己的工歐效率太慢，這時候……

還是應該加班完成啊？

吳濱往深裏想了一層，卻發現答案好像還是沒變……

“……可能是我想多了吧。”

“這才第一題而已，沒必要這麽糾結，繼續往下看吧。”

吳斌答題的速度越來越快。

他也很想深思熟慮一番，但實在是……沒什麽可深思熟慮的。

不管怎麽想，這些題目的答案都很明確啊！

答著答著，吳斌突然一皺眉。

“嗯？這題不是答過了嗎？”

“題庫太小，題目重了？”

吳濱仔細觀察，發現這道題目跟之前的某道題目很像，同樣是關於加班的問題，只不過這次加了一個定語：裴總交代的任務。

“嗯？應該不是題目重復了。”

“那這道題，應該和之前那道題有一些區別吧？”

“裴總交代的任務，要不要加班完成？”

“嗯……這道題跟之前那道題應該不太一樣。”

“裴總是一個反復強調不要加班的人，既然是他可能會知道的事情，那肯定不能加班了。”

“所以，這道題應該選不要加班。”

“總之，如果工作沒完成，就表示自己的工作效率太低，自然應該加班完成。但是只能偷偷地完成，如果裴總知道了，那就不能加班了。”

“嗯，應該是這樣的。”

吳濱也不是很確定，但考慮到有這麽多的題目，這道題就算答錯了應該也沒有大礙，所以很快過了。

很快，題目全部答完。

吳濱本來以為過段時間才能知道答案，結果卻發現答題完成的界面上顯示著一個按鈕：查看測試結果。

吳濱一愣：“現場直接就出結果了？”

突然有點慌。

不過轉念一想，有什麽可慌的呢？這題目無非就是走個過場嘛。

就算答錯了一兩道題，應該也無傷大雅吧？

然而他剛想把鼠標按上去，卻聽到對面的哥們一聲驚叫。

“臥槽？！”

吳濱擡頭一看，只見這哥們盯著電腦屏幕，一臉的不可思議。

很快，這種驚訝的聲音開始此起彼伏。

因為這些題目的題面都非常簡單，很好理解，所以答題也不需要花費太長的時間，大家都是差不多時間完成的。

很快，這種驚訝就開始蔓延開來，很多人並沒有驚訝地叫出聲，但臉上詫異、錯愕的表情，已經說明了一切。

吳濱突然意識到，情況有些不對。

這不是一些很簡答的問題嗎？怎麽這麽多人都好像沒通過？

他趕忙移動鼠標，點擊“查看測試結果”的按鈕。

然而，屏幕上出現了一行字：“很遺憾，您未能通過騰達精神契合度測試，請再接再厲！”

吳濱：“？？？”

懵了。

他完全沒想到竟然會是這樣的結果。

這題目不是很簡單嗎？怎麽會答錯了？

而且，顯然不是只答錯了一兩道題，而是答錯了很多道題！

吳濱感到困惑，他仔細回想這些題目，卻覺得好像每一道題都答的沒問題，怎麽會錯呢？

他轉頭看向周圍，發現大家的反應各異，但臉上都充滿著驚訝。

“哇，我竟然通過了！”