第566章、一段很火的短視頻（第3/5頁）

那裏當然也有很多異國特色，期待著諸位去一一親身發現，比如公司會組織大家去遊覽黑荒大草原，與獅子、斑馬、長頸鹿近距離接觸，大家可以盡情地發朋友圈。

當然了，這一切也是在保障安全的前提下！

有很多人都關心氣候問題，那邊的常年溫暖，沒有平京這樣的冬天。有時也會很炎熱，但是諸位的工作和生活的地方如今也安裝了空調，當地還有不少有趣的解暑方式。

其實就我的親身體驗，那裏最熱的天氣，並沒有蕪城的夏天更熱。總之冬天比平京的冬天溫暖，夏天比蕪城的夏天涼爽。

考慮到很多人也許會思鄉情切，所有員工每年都會有總計六周的歸國假期，可以一次休完，可以分兩到三次使用，我們每年免費提供三趟歡想航空舒適倉往返機票。

假如擔心父母、子女沒人照顧，更好的方式是把他們接過來一起生活，在你們派駐期間。

歡想實業會免費提供住房，面積保證能滿足需求，因為那裏不缺地，房子也是我們自己蓋的。家屬可以就近安排工作，子女可以就近安排上學，每天上下班甚至可以步行通勤。

我看在座的大部分都是年輕人，公司會經常舉行各種集體聯誼活動，為大家找對象、搞對象提供方便，搞成了也不必操心房子和車子。

還有人更關心子女教育問題，假如我說，它的教學質量，可能會比東國一般城市的重點學校更好，有人可能還不太相信。

但我可以告訴大家，它一定是公平的，這就是幾裏國公民教育追求的目標。

我的孩子、夏爾或夏爾這種人的孩子，歡想特邦盟高官的孩子，和大家讀的一樣的學校、接受的是一樣的教育，可能還會成為同桌。

在幾裏國中學畢業，可以回東國戶籍所在地參加高考，也可以就在幾裏國參加高考。在幾裏國讀大學，也可拿到東國名校的畢業證書……”

這段發言就是向派駐人員承諾，海外總部歡想實業那邊，會盡量提供讓他們滿意的工作條件與社會福利，到海外工作的生活保障會更好。

夏亞丁當時的身份是房關發展的董事長，他講這樣的話是理所當然。在這次講話後不久，夏亞丁就辭去了房關發展董事長的職務，接替王豐收擔任幾裏國駐東國大使。

接下來第二位發言者是雷大金，場合是歡想實業去年的春節團拜會，剪輯的內容如下——

“在座的大部分人都來自東國，或是父輩來自東國。很多人不久前還是東國援建工人或家屬，然後就留在了這裏定居，一起建設自己的家園。

我們都是建設者與勞動者，是創造這個世界的人，是最值得尊敬的人。勞動建設，是我們創造一切財富的方式，我們也只有通過它才能擁有一切。

歡想實業與歡想特邦的締造者風自賓先生，曾說過這樣一段話：

‘勞動報酬，可以是貨幣也可以是其他的形式，就應該滿足居住、生活、健康、成立家庭、養育後代、安享晚年等方面的個人需求，更要滿足整個社會公平發展的長期需要。’

這就是歡想實業與歡想特邦所追求的宗旨，否則我們不會歡聚在這裏。

總之一句話，企業存在的價值，就是讓勞動者創造價值，也是為勞動者創造價值，我們的生活是否幸福，決定了這個世界是否美好……”

雷大金如今的身份是歡想實業的執行董事兼總裁，接替了當年首任執行董事柯孟朝的工作，在風自賓不露臉的情況下，他就是這家集團的日常負責人，講這些話也是順理成章。

最後第三位發言者是王豐收，場合居然就是在非索港項目工地，鏡頭掃過，朱庭本人還坐在下面熱烈鼓掌呢。王豐收絕對也是一位出色的演說家，只聽他說道——

“大家都來自東國，其實我也來自東國，在座的而技術人員中，還有我當年的校友呢！在當今世界上，只有東國有這樣的大規模基建能力，可以援建這樣的工程。

這幾十年來，東國被稱為基建狂魔，獲得了舉世矚目的成就。偉大的成就背後是偉大的人們，就是在座的諸位，是諸位的汗水造就了一切，有時不僅流汗，還會流血流淚。

在座的很多人，卻並沒感受到自己偉大，他們參與其中，只是源自很樸素的原因，甚至是迫於生活的無奈。

比如我的很多校友們，只因當初讀了工程類專業，後來便選擇了這個就業方向。

還有更多工人是背井離鄉，只為找一份能糊口的工作，以求能真正安身立命，平日甚至不敢吃好的飯菜、穿好的衣服。

他們省吃儉用只想盡量攢下錢來，在時代的浪潮中買下一套城裏的房子，然後還完房貸，供子女上學、結婚，漸漸榨幹自己，生活仿佛在改善，卻總對未來充滿焦慮。