第0168章 太陽照常升起

捏著一角，把四角褲在硯台裏一蘸，南易手捏劍指，腳踩蓮花，嘴裏念念有詞把四角褲甩起來，“阿媽呀，喳喳喳……呀呀呀，嘿哈！”

只見一道道墨汁被甩在宣紙上，變成了一道道抽象相交的線條。

線條有粗有細，粗看一下像是掌紋，可細看一下又如同一段段不同的人生，把這幅圖置身於浩瀚的宇宙，又仿佛在預示著生命的起源。

從不同的角度看過去，都讓人有不同的感悟，酸甜苦辣，一陣一陣湧上心頭。

南易左眼眯眯笑，右眼飽含淚水；左唇勾起譏笑，右唇哽咽悲鳴；左手青筋暴起，右手柔軟無力。

啪嗒，四角褲掉在地上，南易雙腿一軟，噗通跪地，雙手掩面。這一次耗費了南易所有的靈感和心力，終極一生，他再也不可能創作出這樣的作品。

這一刻，從東西南北不同方位的土裏飛出九塊棺材板，它們如劍如火的在蒼穹中相遇，交融，涅槃出一只九頭鳥。

九頭鳥口吐箴言：“文昌南子書畫雙絕，封你為八部正神之裝逼司，按布周天，糾察人間裝逼，汝應恪守天規，不得肆意妄為，故茲爾敕。”

第二天，天還是蒙蒙亮，南易就去了潘家園的鬼市，從一個仙風道骨的包袱齋手裏請回來一塊傳國玉璽。

真的假的，南易也不知道，反正就花了一塊錢。

拿著玉璽，在街上找了一個刻章的，多花了五毛錢加急把玉璽磨平了重新刻上“文昌南子”四個篆體字。

等印章刻好拿回家，南易在自己的作品上添上題跋，又蓋上章。

找出以前穿的補丁衣，把一幅幅作品包起來，南易拿著玉璽，拎著一口麻袋到院子裏，往矮板凳上一坐，哢哢哢的就砸起山核桃……

落夜日出，南易坐在辦公室裏，手裏捧著一本1975年人教出版的《揭露資本主義剝削的秘密》一書。

在書中，作者嚴重批判了舊社會資本家為了剝削工人，采取增加工資或加班費引誘工人加班，和許以年終分紅要求職工拼命幹活的行為。

這本書內容一共才87頁，可南易看了一個小時才看了不到兩頁，他的工作不少，要看的書也多，不知道這本書要看多久。

在書裏夾上書簽，南易把書放在一邊，拿起上戸雅美做好的社員表現評估表就看了起來。

一邊看，一邊還給每個社員進行打分。

滿分1分，拿到1分的社員每個月可以增加五萬日円的薪資，未得滿分，增加的薪資就是五萬乘以他們所得的分數。

低於0.5分不但不增加薪資，還會進入為期兩個月的觀察考核期，經過和社員溝通，兩個月內，社員工作情況沒有改善，會社就會對其出具解聘書。

還好，打分以後，最低的一個社員得分都有0.75分，說明目前會社的每個社員都比較得力。

拿著計算器，南易又算了一下漲薪後會社每年的支出增漲，算完以後，搖搖頭，把每個社員的分數減掉0.05，重新計算了一遍，這才點點頭，站起來，去了上戸雅美的辦公室。

“雅美，這是我做好的漲薪表，從十月份開始執行。”

上戸雅美接過看了看，點點頭。

“還有，過段時間，我就要離開，山の味之後的事情就要交給你，有些事情我事先交代一下。”

“會長，請講。”

“一、年末賞與。

普通社員從零到十八個月薪水之間，主任[老職工]服役時長每增加一年，年末賞與增加半個月薪水；

中層社員從負二十四個月到三十六個月之間，具體的評估標準，你參考一下其他會社的標準，制定出一個屬於我們自己的標準。

二、年度假期。

從明年開始，會社每年舉行一次全體社員的旅遊活動，原則上，旅行時間不超過10天，人均花費不超過一個半月的薪資。

至於旅行目的地，在預算許可的範圍內，由全體社員投票決定。

這一條，入職超過三個月的社員都能享受。

三、增加人員。

定向招聘南美洲的社員，主要從智利、阿根延和桑巴三個國家招聘有水果、幹果從業經驗的人員。

明年下半年，山の味要向南美地區擴張，在裏約熱內盧成立分會社。

四、增加經營範圍。

山の味的經營類目增加藝術品投資與收藏。

五，這是關於你個人的，最晚明年五月之前，你要物色一位你的接替者接替你在山の味的職位，回歸到你的本職工作。

還有，關於你的獎金，經過我和股東商量一會，決定給予你200萬美金的獎勵，我私人從我的股份裏劃出1.5％給你。

這是限定股，你享有分紅權和參與決策的權利，也有買賣的權利，但當你想變現的時候，你只能賣給我，不能賣給別人。”