第六百八十二章 當當不一樣（第2/2頁）

李璇語在公司裏雖然不是管理層，是一名算法工程師，可架不住人家聰明，短短兩年時間，已經成為了技術骨幹，帶隊搞開發，雖然不知道年薪多少，但絕對不算低。

給糖果買禮物，李璇語向來都十分大方。

與辦公大樓內的員工們不同，因為唾手可得的獎金，二號實驗室大樓的研究人員們默契的比別人上班要提前半個小時。

再加上每周一是集體頭腦風暴的時間，大型會議室裏，早早的就已經有人到場，並且開始了交流。

上午九點整，莫驚春準時到達了會議室。看著已經開始了頭腦風暴，莫驚春直接就近坐在了最後一排。

有人發現了莫驚春的到來，但也僅僅只是看了一眼。

這幾個月以來，大家都已經習慣了老板的存在。

在搞科研的時候，大家已經將老板當做了科研人員，正因為如此，每次受到指導的時候，所有人都虛心請教。

在這一畝三分地，哪個研究人員不知道老板那可是有真材實料的，而且想法每次都很驚人。

不得不說，不一樣的思維才是科研人員最好的出路。

和往常一樣，這一次莫驚春在整場頭腦風暴沒有做聲。

不是他不想說，而是經過這麽長時間的培養下來，大家基本上已經能解決各種難題了。

三個臭皮匠頂個諸葛亮，更何況是幾百個頂尖研究人員。