第十八章

曹嚴話音剛落，售樓大堂一片嘩然。

“曹經理，這麽做不合適吧？”廖春華最先站出來反對：“就算有些實習生沒有經驗不會簽單，但顧沉跟他們不一樣。顧沉昨天可是自己獨立開了一單的。”

“那也是你這個師傅帶的好。”曹嚴笑眯眯說道：“廖姐別謙虛。你可是我們大周天下銷售部的總冠軍。你的能力，我還是清楚的。你來帶顧沉，您費心，我放心。”

“顧沉自己能力強，我可沒教他什麽，也不敢攬功。”廖春華可不吃曹嚴這一套：“再說顧沉來了我們銷售一組，還幫我簽了不少單呢！曹經理要是非得掰扯這件事，是不是我簽的單子，也要分出一半提成給顧沉？”

“就是啊！真要是這麽幹了，我們以後都不好意思找顧沉幫我們算房貸利息了。”銷售一組的其他女員工見廖春華發話了，也紛紛開口：“這規定在我們銷售一部不合適吧？”

銷售一部本來就是大周天下業績最好的銷售部門，要不然大周天下新樓盤的銷售任務也不會落到銷售一部頭上。這麽多年，銷售一部其實很少會有實習生加入。一般情況下，都只招聘具備多年銷售經驗的業務精英。上崗就能立刻融入工作。就算以老帶新，也只是幫助新人熟悉一下工作環境和工作氛圍，熟悉一下同事，而不是業務能力方面的培訓。

也就是說，曹嚴這項決定，完全就是針對顧沉推出來的。

大家都清楚曹嚴針對顧沉的原因。但做到這種程度，未免有些過分了。廖春華直接問道：“曹經理擅自推出新規定，有跟總部匯報過嗎？”

曹嚴皺了皺眉：“這是我們銷售一部自己的決定，就沒必要驚動總部了吧？”

“曹經理身為大周天下銷售部的經理，應該也沒權利越過公司人事部，擅自更改公司規定。”廖春華不依不饒：“您要是非得推行這項規定，我要上報總部。”

曹嚴冷笑：“廖春華，你也說了我是銷售一部的經理。銷售一部的工作由我全權負責。現在我為了提高員工的工作積極性，想到了這麽好的一個方案。這也是我職責範圍內應該做的事。”

“總之我不接受。”廖春華也開門見山：“我懷疑曹經理這麽做，是想挑撥我跟顧沉的關系，還想借機打壓顧沉。一個剛來第一天的實習生就能簽出四千萬大單，大周天下銷售部的幾個微信群都炸了。這麽優秀的人才，我們不維護不鼓勵，還要搞事情打壓新人的工作積極性，恕我難以認同。”

“就是！”其他人不像廖春華態度強硬。但也小小聲的吐槽道：“哪有這樣的。”

“不是講團隊精神嘛！那大家互相幫幫忙本來就是應該的。”

“你——”曹嚴沒有想到廖春華和銷售一組的人這麽護著顧沉。這才剛來第二天，曹嚴就納悶顧沉究竟做了什麽，這麽會籠絡人心。

曹嚴有些騎虎難下。

氣氛僵持中，銷售二組的龐春明出來打圓場和稀泥：“那個，到點上班了。要不這個規定我們先放放，以後再說。別耽誤上班時間。”

曹嚴聞言，立刻順著台階往下說：“先這樣吧！你們都好好想想，我也是為了老員工著想。新員工呢，也別覺得我是在針對你。我身為銷售一部的經理，需要兼顧所有員工的切身利益，對整個團隊負責。散會。”

例會散後，廖春華找到顧沉，安慰他道：“別泄氣。就算曹嚴非得推行這項規定，大不了錢在我賬上轉一下，等發工資了，我原封不動轉給你。”

顧沉笑了笑：“謝謝春華姐。”

“都是自己人，有什麽可謝的。這錢我本來就不該拿。”廖春華拍了拍顧沉的肩膀：“我看好你。繼續幹，好好幹。你現在可是我們大周天下銷售部幾個微信群裏的紅人。大家都看著呢。曹嚴也不敢太過分。”

顧沉知道廖春華只是在安慰自己，但他也挺暖心的。畢竟以他上輩子的遭遇，早就見慣了落井下石的，習慣了所有人踩著他去討好顧琇。能像廖春華這樣關鍵時刻站出來幫他說話，還好心安慰他的人，其實並不多。

顧沉這人，身上毛病其實不少，但有一個好處就是珍惜別人對他的好。大概是見過的善意太少了。所以別人哪怕流露出一丁點示好的意思，顧沉都能敏銳的察覺到。並且在第一時間給予反饋。

這就導致周日一個上午的時間，銷售一組的簽單竟然達到12單，成單率超過80%。效率如此之高，完全是因為大家在談合同的時候，顧沉一直在旁邊幫忙講合同條款，算貸款匯率，幫助客戶理清落戶政策。在跟客戶閑聊的時候，無意間流露出的見解和格局也讓人刮目相看。

總而言之，雖然在銷售話術方面還欠火候，但是在專業度方面，顧沉已經完全贏得了客戶的認可。