第三百八十章 我已經找到了限制甄少龍的辦法!
邁克爾-歐文的壓力來自於甄少龍,也來自於紐卡斯爾聯激烈的隊內競爭。
甄少龍占據一個主力位置,歐文就必須要和馬丁斯、維杜卡競爭另一個位置。
過去的五輪比賽中,主教練阿勒代斯也給了他足夠多的時間,但只一輪有進球的表現,也讓外界媒體上,到處都充滿了質疑聲。
上一輪結束以後,歐文就知道情況不妙,連續三輪沒有進球不說,他沒有得到英格蘭隊的召喚,說明他的狀態表現,沒有得到外界的認可。
外界的看法也能反應到隊內。
歐文清楚因為長期沒有表現,他已經和馬丁斯站在同一起跑線。
這有點不能接受。
歐文一直認為自己很優秀,從來不把馬丁斯當成是同一級別的競爭對手,可現在不得不面對,和馬丁斯進行正面競爭。
下一場首發肯定是馬丁斯。
這是公認的。
如果阿勒代斯再不讓馬丁斯首發,馬丁斯就會不滿到宣布要離開球隊,阿勒代斯再去相信歐文,也難以得到俱樂部和球迷的支持,站在阿勒代斯的角度考慮,也必須讓馬丁斯出場了。
所以,歐文的競爭情況,實際上已經處在了下風。
這也是歐文感到巨大壓力的原因,他必須要悶頭努力訓練,爭取再有機會的時候,能夠出場有好的表現,否則考慮要離開的,就可能會變成他,而且不是正常離開,而是競爭失敗的離開。
那很悲劇。
到時候,他可能會遭遇‘連續的轉會、連續的不適應’,最終慢慢沉淪到小球會、二級聯賽,直到最後逐漸的被人遺忘。
許多‘藍領’職業球員,過了巔峰期以後,都會有類似的職業軌跡。
歐文自認為是頂尖球星,年紀也沒有過巔峰期,內心的驕傲讓他希望能成功,而不是後續的職業生涯走向失敗。
當紐卡斯爾聯重新集合訓練的時候,歐文變成了最努力的球員,他認真完成每個訓練項目,熱身的時候也咬牙沖在隊伍最前面。
那種認真、努力的態度,讓不少隊友都豎起大拇指。
一時間他成了最努力的球員。
歐文的努力也帶動了其他人的能力,比如直接競爭對手馬丁斯,也在訓練中非常認真,還主動和其他人進行戰術配合訓練,希望有出場機會的時候,能夠有好的發揮。
歐文、馬丁斯,仿佛成為了榜樣。
一些半替補球員、邊緣球員,也跟著變得非常的努力。
紐卡斯爾聯的隊內氣氛,被兩人帶動的都有些積極向上,教練組是樂於看到這種情況的,長期保持隊內的良性競爭,有助於增加球員的積極性,也會讓隊內充滿了積極的氣息。
“每個人都很努力!”
“看到現在的訓練,我對拿到好成績更有信心了。”
在自由訓練時間裏,看到場上積極的訓練場景,阿勒代斯對卡弗羅笑說道。
“是啊,大家都很努力……”
卡弗羅緊跟著道。
然後他們就注意到,有幾個‘特殊身影’,正紮堆在一起,坐在草皮上閑聊。
努力?
積極?
那是沒有的。
他們就是在趁著‘自由時間’休息,單單是休息也就算了,‘自由時間’就是給出自由,球員可以隨意去做什麽。
但是……
沒過一會兒就傳出大笑聲,就有點影響整個球場的訓練氣氛了吧?
阿勒代斯黑著臉仔細看過去,就發現自己只能繼續黑著臉,因為說笑的幾個球員是史密斯、巴頓、米爾納、甄少龍,還有一個泰勒,也不知道湊在裏面具體幹什麽。
五個人!
五個主力!
紐卡斯爾聯想要打出好成績,無疑就要依靠這幾個球員——
米爾納是絕對邊路主力,都快成為英格蘭隊的主力;
巴頓近來表現極為優秀,是主力後腰的不二人選;
史密斯能踢多個位置,每個位置都可以勝任主力;
泰勒要差一些,但考慮球隊虛弱的後防線,泰勒就是俱樂部青訓,培養出來的後防核心,幾乎相當於‘切爾西的特裏’,只要他能夠表現穩定,就會是未來隊長的不二人選。
甄少龍?
好吧。
阿勒代斯有點想展露下權威,讓包括卡弗羅在內的所有人都知道,他才是隊內最有威嚴的,所有人都必須要聽他的,但猶豫了片刻以後,發現無緣由的去訓斥‘五大球星’,或許會引起幾人的反感,考慮到整體的影響後,他還是輕‘咳’一聲對卡弗羅說道,“他們大概是累了,要休息一會兒。”
“訓練要勞逸結合,是的,每個人的情況不同,像是甄,他的體能指標並不太好,連續打滿全場,對他來說是很困難的。”
卡弗羅聽著不斷點頭。
他是個聰明人。
聰明人不會拆穿‘半個上司同事’的撇腳解釋。