第001章 星與鷹的由來

第三界，創建至今已有四十多個年頭，起初原本是軍方為士兵創建的一個虛擬娛樂社區，為枯燥的軍營生活增加一些調劑。

科技改變生活，隨著虛擬感官技術的精進，第三界得到蓬勃發展，受到中底層軍士的熱捧，它最突出的成就在於：在虛擬空間中，可以模擬任何復雜和殘酷場景，讓士兵全身心投入進來，而不會帶來任何嚴重後果，並且，可以應用到所有的訓練領域，寓教於戲。

由於可以不顧忌生死，第三界中的戰鬥力測試往往比現實中還要準確，可以更精確地數據化士兵的各項戰鬥指標。

隨著這些好處被充分挖掘和證明，軍方意識到這是一種成本低廉的輔助訓練方式，可以最快讓一名新兵成長為老兵，老兵成長為精兵，精兵成長為獨擋一面的戰將。

於是，軍方加大了對於第三界的投入，聯邦各個領域的精英人才被吸引到第三界的開發運營陣營中，如此良性循環，在第三界創建後的第十年，聯邦軍部以第三界為藍本，正式批準成立『聯邦希望之星特招部』（以下簡稱聯邦之星），讓第三界成為官方承認的士官甑選搖籃。

至此，第三界進入高速成長的階段，突入而來的膨脹，加大了第三界的運維成本，為了降低成本，軍方放開限制，允許民營機構進駐第三界，整合好幾個當下火爆的虛擬感官遊戲運營平台，組成聯邦最大的虛擬社區，新的社區依然叫做第三界，它分為三個大區：軍事區、虛擬人生體驗區、虛擬遊戲社區。

與此同時，第三界也放開了門檻限制，不再僅限於擁有聯邦正軌軍隊編制的士兵進入，任何通過了軍事區門檻測試的聯邦公民都可以進入其中，其余兩個區更是完全沒有限制。

隨著越來越多寒門子弟的加入，第三界成為全民的人才選拔階梯，社會各個階層都能從中受益。

有人說，第三界改變了聯邦的民風，人人尚武。

也有人說，第三界就是人類的未來。

由於第三界與現實權力掛鉤，越來越多的勢力慘入其中，第三界的評定規則受到了巨大的考驗。

打假賽，演員賽，各種作弊方式層出不窮，為了讓自己的子弟排名靠前，為了通過聯邦之星的特招，人們無所不用其極，弊案頻發，而許多真正人才卻因此而落選，沒有背景的士兵抱怨連連。

終於，有一天，在現實舉行的“年度聯邦精英士兵選拔賽”上，一名在第三界連勝300場，獲得“第三界新兵個人擂台賽年度冠軍”，被賦予上尉軍銜的超級精英，在海選第二輪中被淘汰，他所展示的個人實戰能力和他所獲取的頭銜相比，差得已經不能用“狀態不好”來形容，讓人大跌眼鏡。

接著，許許多多在第三界中被選拔出來的聯邦新晉士官紛紛倒在海選的門檻之上，徹底暴露出近年第三界的選拔腐敗，聯邦高層震怒，由此掀開徹查第三界弊案的序幕。

經歷長達九個月的取證，牽涉到大大小小一千多個世家，三千多名第三界運維人員，兩萬多名舞弊者，一張巨大的行業鏈式的作弊網絡被暴露出來，一場足以載入聯邦歷史的大型腐敗案被揭露出來，最終被處罰的人數以萬計，上千名聯邦的行政官員受到牽連。

痛定思痛，聯邦軍部成立了『聯邦之鷹糾察部兼特招部』（簡稱聯邦之鷹），寓意為“鷹之眼”，監督聯邦之星的士官評選推薦工作，同時，也可以舉薦和發掘人才，這是一把懸掛在聯邦之星頭上的達摩克利斯之劍，兩個部門相互監督，相互競爭。

一場雷霆行動徹底肅清了第三界的腐朽，讓人們重新建立了信任，擠凈毒膿和腐漿的第三界走入正軌，各項評定制度、選拔規則被完善起來，規則的漏洞越來越小，腐敗的成本也越來越高。

三十多年過去，第三界為聯邦輸出大量的各領域人才，占了超過半數的量，並且，其他渠道的人才有超過百分之九十的人在第三界有過一些的歷練，這份成績單足以笑傲聯邦。

自從岑牧知道第三界的存在後，他就將它作為自己畢生的目標，這是兒時就樹立的夢想，是他從荒野崛起的唯一途徑。

很早之前，岑牧的最大計劃是前去三連城的貧民窟，搞到一台虛擬感官遊戲機，然後賺更多的錢，據岑牧自己估計，也許光是這個計劃就要耗費他十年甚至二十年的時光，現在命運的發展超出了他的想象，因而，他修改自己的計劃，而在新的計劃中，進入第三界是一個全新的起點。

第三界有很多遊戲方式：單人擂台賽、團隊擂台賽、限時獵頭賽、封閉空間死亡生存競賽、反恐精英團隊賽、戰役指揮賽……