第1614章 全國院長大會上的八卦（下）

基恩塔聯系了其他獨立董事麽？怎麽會這麽快！自己出國的時候，還沒得到消息。

克裏斯·約翰森院長有些錯愕。

麻省總醫院的董事會裏，獨立董事有9人，內部董事有2人。但獨立董事一般都不參與決策，說是每年有一次機會召開董事會，但很多年都沒人使用這個權利了。

因為瑞典那面堂而皇之的要內定諾獎？

難道說基恩塔博士得到了什麽消息？

克裏斯·約翰森院長很快想懂了其中的“關鍵”，馬上說到：“我同意基恩塔博士的提議。”

電話那面的人似乎松了口氣。

克裏斯·約翰森院長又詢問了一下鄭仁所在的醫院，開始和組委會的人溝通，尋找嚴院長。

嚴院長坐在前排，紅光滿面。

孔主任當時把鄭仁挖過來的時候，自己可沒想到這小子能成為麻省總醫院的終身教授。

終身教授制度來源於美國，是美國高等教育中獨具特色的一個方面。也是其教育制度的重要組成部分，它的產生、發展和完善過程，體現了美國社會對學術自由的重視和追求。

正因為重要，所以每一個終身教授的名額都是極為寶貴的。

只有去世之後，才能換下一個人。

而終身教授也會為所在的院校增光添彩。

嚴院長覺得內定諾獎太聳人聽聞了，而且他也注意到了終身教授這個頭銜。

有點苦惱，回去後要不要把鄭仁提成終身教授呢？

912還沒有任何一位終身教授。

物依稀為貴，這是真理。國內按照美國模式，也有終身教授。

但越是高等學府，就越是慎重。

比如說。

燕大只有一個終身教授——季羨林老先生。

那麽912呢？

太能幹了，也是煩惱。嚴院長本來琢磨這件事情最快也要在諾獎評審完在提上議事日程。

可是沒想到鄭仁那個小家夥不光是拿到了梅奧的客座教授，這回還被麻省總醫院聘請為終身教授。

現在讓912怎麽辦？

怎麽辦都不好。

什麽都不做，會有眼紅的人詬病不尊重、不重視人才。21世紀什麽最重要？肯定是人才！

可要是提成終身教授，912的那麽多老院士怎麽辦？

急診科的崔老，胸外科的顧老，那都是全國赫赫有名的老前輩，工程院院士，是912鎮院之寶。

嚴院長很快就發現這件事情特別棘手，小家夥又給自己出了一個難題。

接下來該怎麽辦？

正在冥思苦想解決的辦法，葉處長碰了碰嚴院長，道：“院長。”

嚴院長擡頭，見組委會主席引著克裏斯·約翰森院長正向自己走來。

開會之前，嚴院長只以為這是一場普通的院長大會。

聽人演講，自己演講，然後回家。

但他卻萬萬沒想到無聲之處起驚雷，鄭仁那小子竟然翻出這麽大的浪來。

不過嚴院長畢竟老道，含笑站起來，迎著克裏斯·約翰森院長。

“這位就是鄭醫生所在的912醫院嚴院長。”組委會主席介紹到。

聲音有些幹，有些單調，像是人工智能的聲音。

這是大會議程上沒有的一項，他知道麻省總醫院終身教授的分量，所以他現在能像是機器人一樣完成流程，已經算是閱歷豐富了。

“您好。”克裏斯·約翰森院長很熱情的擁抱了嚴院長，隨後直接切入主題，“麻省總醫院的董事會決定，聘請鄭醫生成為我們醫院的終身教授。”

嚴院長知道，這是通知自己，而不是征求自己的意見。

自己手裏沒有決定權。

他面帶微笑，和克裏斯·約翰森院長寒暄起來。

聽到克裏斯·約翰森院長親口說出這樣的話，身後所有院長們終於忍耐不住了。

議論的聲音像是一鍋煮沸的水，咕嚕咕嚕的直冒泡泡。

“鄭醫生是誰？”

“應該是最近一直在杏林園直播手術的那名術者，他改良了TIPS手術術式，獲得諾獎推薦。”

“我怎麽聽到內定諾獎？諾獎也能內定？”

“是聽錯了吧。你看克裏斯院長……”

大家議論紛紛，無論是諾獎候選提名還是麻省總醫院的終身教授，都給人一種遠在天邊的感覺。

倒是平時高高在上，不苟言笑的912嚴院長距離自己更近一些。

葉慶秋有些恍惚，趁著嚴院長和克裏斯·約翰森院長正在說話的時候，快步走到一邊，給鄭仁撥打電話。

電話還沒撥通，他就掛斷了。又想了想，還是把電話打給了蘇雲。

“葉處長，您好。”蘇雲倒是很客氣。

“蘇雲，麻省總醫院的終身教授是怎麽回事？”葉慶秋來不及打招呼，捂著話筒，直接問道。

“哦，是這事兒啊。這面有一個患者應該是3年前在麻省總醫院做的手術，手術出問題了，一枚陶瓷碎片留在髖關節裏。老板上台給取出來，又做了髖關節置換手術。”