第十一卷:只爭朝夕 第74節 入手（第2/2頁）

而趙國棟卻堅持認為一個城市發展的核心還是人，在城市規劃建設上還是必須要堅持以人為本，一個吸引不到人願意在這裏居住下來的城市，無論你打造什麽產業都是暫時的和低質的，而城市建設長遠規劃一旦定型之後要想重新糾正改變，就將付出五倍甚至是十倍的代價，在這一點上，決不能短視。

懷慶有著許多地方都不具備的先天優勢，高達百分之七十以上的城市森林覆蓋率，市區和市郊水面濕地面積超過八十平方公裏，尤其是市區的三大核心湖區湖面面積超十八平方公裏，市郊的琥珀湖面積更是達到了四十平方公裏，乃是全省第五大湖泊。

這樣得天獨厚的自然環境加上厚重的人文歷史底蘊以及市區內多達十余處的國家、省、市級歷史文物遺址，在趙國棟看來如果不能利用起來打造成為安原全省乃至全國的宜居名城，簡直就是暴殄天物。

縱然現在懷慶的發展還要依托第二產業的發展，但是十年後呢？

第三產業在整個國民經濟中所占比例越來越大，誰又能說得清楚十年後乃至二十年後懷慶將會是一個什麽樣的狀況？不管自己在懷慶能夠幹得了多久，趙國棟希望能夠利用自己後世記憶的一些經驗為懷慶留下一點值得紀念的東西，讓懷慶的發展能夠更科學更持久。

趙國棟通過和許喬的三次長談，並且尋找了不少國外有關城市發展和城市吸引人才聚留發展的資料與許喬一道共同研討，最終說服了許喬同意，而許喬甚至成為了趙國棟這個觀點的堅定支持者。

正當趙國棟準備聯合許喬來遊說何照成和陳英祿時，卻發生了眼下這一系列變化，自己成了市委副書記並主持市政府全面工作，這對於趙國棟和許喬來說當然都是好事，剩下來只是需要說服陳英祿接受自己的理念，在這一點上趙國棟相當有信心。

陳英祿雖然在具體某項工作上不具有突出的特長和專長，但是這個人有一最大有點就是善於用人和聽取意見，而且奉行用人不疑的觀點，趙國棟相信自己和許喬可以說服對方贊同自己的這份觀點，反倒是當時他們對能否說服何照成有些擔心。

市政府這邊觀點統一下來就可以說基本上大局已定，確定了懷慶城市遠景發展規劃原則，也就相當於為日後懷慶城市建設定了基調，日後的工作就是圍繞著這個基調制定具體的發展規劃，逐步實現趙國棟心目中的目標。

和安然的兩次談話不是在安都的咖啡廳裏就是在茶樓上，尤其是第二次安然更是選擇在了安都有名的紅楓嶺，趙國棟也不知道這個只比自己大幾歲的女市長為什麽會選擇在咖啡廳和茶樓進行，而且第一次還占用了自己半天休息時間，這讓趙國棟很是郁悶。

不過談話的效果很好，去年的運動聯賽之後趙國棟和安然關系得到了很大改善，趙國棟也逐漸適應了這個性格脾氣有些急躁的女市長，這個女市長是個順毛捋，尤其是在觀點不一致時更需要耐心細致的交流，如果說想要用強壓的方式來解決問題那只會適得其反。

咖啡廳和茶樓相對輕松的環境讓趙國棟和安然都能夠十分隨意的交換看法和意見，對於趙國棟來說這最好不過，畢竟自己還沒有正式擔任市長，甚至連代市長都不是，準確的說只是臨時主持市政府工作。

要想在這幾個月裏順利的推進工作不至於荒廢，那就很需要這些副市長們的支持和配合。

和安然的談話很順利，甚至比和許喬交換意見更爽快，這有些出乎趙國棟的意外，但是事實確實如此，趙國棟在教育這一塊提出的突出安原職教優勢，全力打造全省職教基地的觀點也得到了安然的響應，這讓趙國棟也很高興。